Thêm 3.319 chỉ tiêu hợp đồng lao động, giảm áp lực thiếu giáo viên tại Đà Nẵng

Đà Nẵng bổ sung 3.319 chỉ tiêu hợp đồng lao động cho ngành giáo dục và đào tạo. Ảnh: Nguyễn Linh

Ngày 29.6, tại Kỳ họp thứ ba (kỳ họp chuyên đề) HĐND TP Đà Nẵng khóa XI, nhiệm kỳ 2026 - 2031, các đại biểu đã biểu quyết thông qua Nghị quyết về số lượng hợp đồng lao động thực hiện công việc chuyên môn, nghiệp vụ tại các đơn vị sự nghiệp giáo dục và đào tạo công lập trên địa bàn thành phố năm học 2026 - 2027.

Theo UBND TP Đà Nẵng, trong năm học 2026 - 2027, số lượng học sinh và số lớp học trên địa bàn thành phố tiếp tục có xu hướng gia tăng đáng kể. Cụ thể, quy mô tại các trường công lập trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo tăng thêm 9.241 học sinh (tương ứng tăng 139 lớp); các trường công lập trực thuộc UBND cấp xã, phường quản lý tăng thêm 8.798 học sinh (tương ứng tăng 379 lớp) so với năm học 2025 - 2026.

Trong khi quy mô học sinh tăng nhanh, số lượng người làm việc được giao (biên chế) tại các cơ sở giáo dục công lập vẫn chưa đáp ứng được định mức quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo. Tình trạng thiếu chỉ tiêu người làm việc ở các vị trí chuyên môn, nghiệp vụ đã gây ra những khó khăn nhất định cho công tác tổ chức dạy và học tại các địa phương.

Để kịp thời giải quyết bài toán thiếu hụt nhân lực và bảo đảm điều kiện dạy học cho năm học mới, Nghị quyết của HĐND TP Đà Nẵng thống nhất quyết định tổng số lượng hợp đồng lao động thực hiện công việc chuyên môn, nghiệp vụ trong năm học 2026 - 2027 là 3.319 hợp đồng.

Số lượng hợp đồng này được phân bổ cụ thể cho các nhóm đơn vị bao gồm: 531 hợp đồng dành cho các đơn vị sự nghiệp giáo dục và đào tạo công lập trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo. 2.788 hợp đồng dành cho các đơn vị sự nghiệp giáo dục và đào tạo công lập trực thuộc UBND các xã, phường quản lý.

Bên cạnh việc bổ sung chỉ tiêu, công tác tuyển dụng và thực hiện hợp đồng lao động cũng được yêu cầu triển khai chặt chẽ nhằm bảo đảm quyền lợi tối đa cho người lao động.

HĐND thành phố giao UBND TP Đà Nẵng chỉ đạo Sở Giáo dục và Đào tạo, UBND các quận, huyện, xã, phường thực hiện công tác tuyển dụng trên nguyên tắc công khai, minh bạch và khách quan.

Để tạo sự ổn định cho đội ngũ và động viên người lao động gắn bó với nghề, thành phố sẽ áp dụng chính sách ưu tiên tiếp tục ký kết hợp đồng lao động đối với các trường hợp đã ký hợp đồng trong năm học 2025 - 2026 và được đơn vị sử dụng lao động đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.