Nhiều bộ đội xuất ngũ gặp khó khi tìm kiếm việc làm

Bộ đội chuẩn bị xuất ngũ tìm kiếm việc làm tại phiên giao dịch việc làm được tổ chức vào sáng 28.12. Ảnh: Thế Đại.

Sáng 28.12, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội phối hợp với Bộ Tư lệnh Thủ đô, chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội và các cơ quan, đơn vị trực thuộc Bộ Tư lệnh Thủ đô tổ chức Phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho Bộ đội xuất ngũ năm 2023.

Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, 52 đơn vị tham gia phiên giao dịch việc làm có tổng nhu cầu tuyển dụng, tuyển sinh và xuất khẩu lao động là 2.350 chỉ tiêu; trong đó có 1.740 vị trí việc làm;

Đặc biệt, trong 52 đơn vị, doanh nghiệp có 22 doanh nghiệp thuộc lĩnh vực Thương mại – dịch vụ chiếm tỉ lệ cao nhất 42,3% còn lại thuộc các lĩnh vực: Sản xuất, đào tạo, xuất khẩu lao động...

Ngoài ra, còn có sự tham gia của một số doanh nghiệp, nhãn hàng có uy tín cùng các chỉ tiêu tuyển dụng đa dạng các ngành nghề: Quản lý ngành hàng, Giám sát kỹ thuật, Kinh doanh – Maketing, Kỹ thuật điện, điện tử, cơ khí,chế biến thực phẩm, bảo vệ, lái xe – giao nhận hàng hóa, du học, vận tải đường sắt đô thị...

Tại phiên giao dịch việc làm, các doanh nghiệp tham gia có nhu cầu tuyển dụng lao động nam giới cao hơn nữ giới là 500 chỉ tiêu tương đương 28%. Với chỉ tiêu tuyển dụng lao động nam cao hơn sẽ rất thuận lợi cho lao động là bộ đội xuất ngũ ứng tuyển vào các vị trí việc làm trống tại phiên giao dịch việc làm.

Theo Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội Nguyễn Tây Nam: Mỗi năm, Thành phố Hà Nội có hơn 4.000 thanh niên lên đường thực hiện nghĩa vụ quân sự và cũng có từng đó người xuất ngũ trở về địa phương.

Thực hiện tốt chính sách hậu phương quân đội, thời gian qua, Sở đã chỉ đạo các đơn vị liên quan có giải pháp thiết thực, chủ động định hướng giải quyết việc làm cho lực lượng lao động này, được đông đảo đoàn viên, thanh niên, người dân và nhất là quân nhân xuất ngũ hưởng ứng.

"Đây là lực lượng lao động không chỉ có trình độ chuyên môn mà còn được trải qua quá trình rèn luyện trong quân đội, có sức khỏe tốt, ý thức kỷ luật, tính chuyên nghiệp cao, có trách nhiệm trong nhiệm vụ được giao; luôn được các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tin tưởng" - ông Nguyễn Tây Nam đánh giá.

Tuy nhiên, cũng còn có nhiều người lao động còn gặp khó khăn trong việc tìm kiếm được địa chỉ học nghề hay một việc làm phù hợp để phát huy khả năng, kiến thức của mình sau khi hoàn thành nghĩa vụ quân sự, trở về địa phương.

Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội cho rằng, lực lượng thanh niên này cần được tư vấn, hướng nghiệp, dạy nghề, lựa chọn việc làm phù hợp để góp phần xây dựng một nguồn nhân lực lao động chất lượng của Thủ đô.

Chính vì vậy, việc tổ chức các phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho bộ đội xuất ngũ có ý nghĩa hết sức thiết thực; nhằm hỗ trợ các quân nhân xuất ngũ tìm được việc làm, ổn định cuộc sống, giảm tỷ lệ thất nghiệp. Đồng thời qua việc làm này còn có tác dụng động viên những thanh niên yên tâm về tương lai của mình trước khi lên đường nhập ngũ, bảo vệ Thủ đô và đất nước.