Theo báo cáo của Hội khuyến học tỉnh Đồng Nai tại lễ trao học bổng “Cho em đến trường” lần thứ 21 năm học 2024-2025 diễn ra ngày 22/02/2025 vừa qua, có đến 94.5% học sinh nhận học bổng năm trước đó đã vượt khó học tập, đạt thành tích khá giỏi cùng hạnh kiểm tốt. Điều này đã tiếp tục khẳng định ý nghĩa và tính hiệu quả của chương trình Học bổng.
![]() |
Bà Nguyễn Thị Hoàng – Phó Chủ tịch UBND tỉnh Đồng Nai (Bên trái) và Ông Tsutomu Nara - Tổng Giám đốc Công ty Ajinomoto Việt Nam (Bên phải) trao học bổng cho học sinh |
Quỹ học bổng “Cho em đến trường” do Ajinomoto Việt Nam sáng lập từ năm 2004 với mục đích chia sẻ những khó khăn và động viên tinh thần thế hệ tương lai trên con đường tìm kiếm tri thức. Từ năm 2014, chương trình có sự chung tay của 2 doanh nghiệp Nhật Bản khác tại Đồng Nai là công ty Kureha Việt Nam và Nippon Sanso Việt Nam.
Thay mặt UBND tỉnh Đồng Nai, Bà Nguyễn Thị Hoàng – Phó Chủ tịch UBND hoan nghênh, ghi nhận và cám ơn sự đóng góp của các doanh nghiệp để hình thành nên Quỹ học bổng “Cho em đến trường”. Quỹ học bổng đã giúp cho hàng ngàn học sinh của Đồng Nai giảm bớt khó khăn trên con đường học tập, góp phần an sinh xã hội.
![]() |
Ông Tsutomu Nara Tổng Giám đốc Ajinomoto Việt Nam nhấn mạnh ý nghĩa của Quỹ học bổng “Cho em đến trường” |
Ông Tsutomu Nara Tổng Giám đốc Ajinomoto Việt Nam phát biểu tại buổi lễ: “Chúng tôi tin rằng, Ajinomoto Việt Nam sẽ không thể phát triển nếu thiếu đi sự phát triển bền vững của tỉnh và người dân. Tất cả chúng ta đều đồng ý rằng, việc tạo ra cơ hội được học tập và giáo dục cho thế hệ tương lai là một trong những cách thực tế nhất để thúc đẩy sự phát triển của xã hội. Chúng tôi rất vinh hạnh được phối hợp với Hội khuyến học tỉnh Đồng Nai và các doanh nghiệp Nhật Bản để trao học bổng cho 400 em học sinh hiếu học, có hoàn cảnh khó khăn. Chúng tôi tin rằng những nỗ lực của chúng tôi sẽ hỗ trợ cho hoạt động giáo dục, từ đó mở ra cánh cửa dẫn đến tương lai tươi sáng cho các em, đồng thời hỗ trợ các em học sinh đạt được nhiều thành tựu trong học tập và trong cuộc sống.”
![]() |
Bà Đỗ Mai Dung - Tổng Giám Đốc Công ty Cổ phần Nippon Sanso Việt Nam trao học bổng cho các em học sinh |
Năm nay, Chương trình đã trao tặng 400 suất học bổng đến với các em học sinh bậc THCS và THPT có hoàn cảnh khó khăn, phấn đấu vươn lên trong học tập trên địa bàn tỉnh Đồng Nai với tổng giá trị học bổng đạt 540 triệu đồng.
Sau hơn 2 thập kỉ tổ chức, quỹ học bổng đã trở thành hoạt động thường niên mang ý nghĩa nhân văn sâu sắc, tính đến 2025 đã trao tặng hơn 6.600 suất học bổng đến tay các em học sinh với tổng giá trị hơn 6,5 tỷ đồng.
![]() |
Ông Takayuki Kubota – Giám đốc Công ty Ajinomoto Việt Nam động viên và chúc mừng các em học sinh được nhận học bổng |
Là một trong những học sinh nhận học bổng năm nay, em Lê Phan Hoài Hương (Học sinh Trường THPT Bình Sơn huyện Long Thành tỉnh Đồng Nai) chia sẻ: “Ba em mất khi em lớp 1, mẹ em mất khi em cuối lớp 3, ngoại chăm em với chị em từ đó đến giờ. Đây là lần đầu tiên em nhận học bổng ở đây và khi nhận được suất học bổng này em cảm thấy cảm kích chương trình này. Vì nhờ chương trình em có thể được tiếp tục tới trường trong thời gian tới và cũng tiếp thêm động lực cho em cố gắng sau này.”
Những suất học bổng thuộc Quỹ học bổng “Cho em đến trường” không chỉ mang giá trị vật chất mà còn là nguồn động viên to lớn, tiếp thêm động lực cho các em học sinh có hoàn cảnh khó khăn vững bước trên con đường đến với tri thức, hướng đến một tương lai tươi sáng đang rộng mở. Đồng thời, chương trình còn thể hiện tinh thần trách nhiệm xã hội của Ajinomoto Việt Nam và các doanh nghiệp đang hoạt động tại địa phương trong việc chung tay đóng góp vào sự nghiệp trồng người của tỉnh nhà, ươm mầm những tài năng tương lai cho đất nước.
![]() |
Dự án Bữa ăn học đường do Ajinomoto Việt Nam khởi xướng đã triển khai hơn 4.300 trường tiểu học toàn quốc |
Bên cạnh Quỹ học bổng “Cho em đến trường” Ajinomoto Việt Nam còn triển khai nhiều sáng kiến có giá trị như Dự án Bữa ăn học đường, Chương trình Dinh dưỡng Bà mẹ và Trẻ em, nhằm góp phần nâng cao sức khỏe và hạnh phúc cho người dân cùng xã hội Việt Nam. Đồng thời, Ajinomoto Việt Nam cũng đang triển khai các sáng kiến đóng góp cho môi trường và nông nghiệp như giảm phát thải khí nhà kính, giảm rác thải nhựa, Dự án Khoai mì bền vững,.. Với những nỗ lực không ngừng Ajinomoto Việt Nam tiếp tục khẳng định cam kết đồng hành cùng sự phát triển bền vững của xã hội Việt Nam, góp phần hiện thực hóa Mục đích tồn tại mà Công ty đặt ra đó là “Góp phần mang đến sức khỏe hạnh phúc cho người dân và xã hội Việt Nam thông qua việc cung cấp những sản phẩm chất lượng và sáng kiến có giá trị”.
Trà Vinh - Hơn 150 cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động đang làm việc tại các doanh nghiệp trong KCN Long Đức được tuyên truyền về BHXH.
Quảng Trị - Lập lán và ăn ở giữa rừng Vĩnh Ô, vàng tặc được một số người dân được cho là 'chủ mỏ' cung cấp lương thực và các loại nhiên liệu để khai thác vàng trái phép.
Khu Di tích Lịch sử Nhà máy in tiền tại đồn điền Chi Nê (1946-1947) được Nhà nước xếp hạng Di tích Lịch sử cấp quốc gia và trở thành điểm tham quan với du khách trong ngoài nước.
Sáng 28/4, nhân kỷ niệm 50 năm Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 – 30/4/2025), Chủ tịch nước Lương Cường đã tới thăm Khu Di tích Chủ tịch Hồ Chí Minh và dâng hương tưởng nhớ Người tại Nhà 67 trong khuôn viên Phủ Chủ tịch.
Ngày 9/5, trong khuôn khổ tham dự Lễ kỷ niệm 80 năm Chiến thắng trong chiến tranh Vệ quốc vĩ đại tại Liên bang Nga, Tổng Bí thư Tô Lâm đã có cuộc gặp với Thủ tướng Slovakia Robert Fico.
Khói lửa bùng lên tiệm điện lạnh ở phường Tân Chánh Hiệp, quận 12, người đàn ông 33 tuổi mắc kẹt, tử vong.
Mundo Obrero ca ngợi sau 50 năm thống nhất đất nước và 95 năm ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam, cho thấy tầm nhìn của một quốc gia đã biến những vết sẹo chiến tranh thành nền tảng của sự tiến bộ.
Đồng Nai - 6 cây cầu nối tỉnh Đồng Nai với tỉnh Bình Dương được thống nhất phương án đầu tư, dự kiến khởi công trong năm 2025 và 2026.
Tỉnh Nghệ An chỉ đạo chấn chỉnh và xử lý ngay khi phát hiện cơ quan, đơn vị hoặc cán bộ, công chức có biểu hiện né tránh, đùn đẩy trách nhiệm, sợ sai khi xử lý công việc trong quá trình thực hiện sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy.